logo-personalista.com
oblíbené přidat k oblíbeným
pracovní prostředí | byznys | peníze | CSR | získávání a výběr | trh práce | rozvoj pracovníků | koronavirus a lidské zdroje lidé a podniky | celoživotní učení | zprávy | rekvalifikace
Personalista doporučuje: učímse.cz | facebook: personalista | twitter: personalista | platová tabulka pro státní zaměstnance 2022


Personalista > zprávy > Vzdělávání budoucnosti? Odpověď je blended learning
Spolehlivé HR řešení v každé době

Vzdělávání budoucnosti? Odpověď je blended learning

personalista.com - 09. 05. 2022
Pandemie nás přiměla pracovat s digitálními technologiemi a přijímat jejich virtuální svět. Řada činností se přesunula do online světa, dokonce i vzdělávání. Různá výuková videa, webináře nebo testy jsou dostupné online, a tak se můžeme učit v podstatě kdykoliv a kdekoliv. Ačkoliv je online výuka stále populárnější, neznamená to, že tradiční model zanikne. Na scénu totiž přichází tzv. blended learning –vzdělávání budoucnosti ve školách i ve firmách. Ve spolupráci vzdělávací společnosti MgC Group a České zemědělské univerzity vznikl nový projekt Blended University.




Klasická prezenční výuka už léta čelí kritice postavené na množství informací, kterými jsou studenti a účastníci kurzů zasypáváni, nepružnosti a časové náročnosti. Ani čistě online vzdělávací prostředí není nejvhodnějším řešením, jak se ukázalo v posledních dvou letech. Ačkoliv umožňuje větší časovou flexibilitu, postrádá nenahraditelný přínos offline výuky – interakci mezi lidmi, brainstorming a sdílení znalostí a zkušeností. I proto se do popředí stále více dostává model tzv. blended learning neboli kombinované učení, které v sobě spojuje to nejlepší z online a offline výuky.

„Blended learning je nová metoda, která kombinuje samostudium, individuální konzultace, e-learning, mentoring a prezenční studium. Kombinované nebo smíšené vzdělávání organizacím čím dál tím více vyhovuje, protože vede k lepším výsledkům s nižšími náklady,“ vysvětluje Irena Dörrová, manažerka vzdělávání vzdělávací společnosti MgC Group, která ve spolupráci s ČZU spouští nový projekt pod názvem Blended University. Společný projekt je určen firmám, ale své využití najde i na akademické půdě. „Podstatou projektu je, na české poměry ojedinělá, online knihovna vzdělávacích materiálů, která bude sloužit podnikatelům, manažerům i akademikům,“ upřesňuje Irena Dörrová. Největším přínosem této knihovny je individuální přístup. Zájemci i účastníci kurzů se mohou k výukovým materiálům vracet podle svých potřeb, dostupné budou z jakéhokoliv zařízení kdykoliv bude student potřebovat.

Blended learning je budoucností ve vzdělávání manažerů či ředitelů. Časově vytížení lidé si obvykle dokážou na studium vyhradit spíše kratší čas. Mikro nebo online vzdělávání je tak pro ně vhodnější než celodenní školení. Metody Blended University ocení i týmy, jak zdůrazňuje Dörrová: „Funkční týmy jsou základní stavební jednotky každé úspěšné firmy. V posledních letech prošly zásadním vývojem. Nejprve spolu lidé v týmech fungovaly především na offline úrovni, poté se díky pandemii přesunuly na dva roky do online prostředí a nyní se pozvolna vracejí zpět do kanceláří.“ Některé společnosti však přecházejí na tzv. hybridní model a týmy se tak učí, jak spolu pracovat v online i offline světě zároveň.

„Metoda je využitelná v různých oborech. Například jednu z částí blended learning - mikrovidea jsou využívána ve výrobních firmách, kde se natáčí dílčí části výrobních procesů a slouží jako videomanuály pro ty, kteří se zaškolují nebo se učí na nové operaci. Mikrovidea už známe například z oblasti tzv. soft skills – LinkedIn Learning nebo Seduo. A právě u soft skills je dobré s účastníky diskutovat, pracovat s jejich zkušenostmi a klíčová je právě kombinace s prezenční formou,“ uzavírá Irena Dörrová.






Váš e-mail: E-mail příjemce:
Vaše jméno:  



listvyhledávání

listreklama

listfacebook




listzajímavosti odjinud

Společnost dm spouští novou aplikaci Moje dm. Nabídne jednodušší nákupy, propojení s věrnostním programem či čtečku čárového kódu

Společnost dm uvádí novou mobilní aplikaci Moje dm. Zákazníci s ní budou moci nejen přímo nakoupit či sbírat body věrnostního prog... více

Vyhlášení Evropského týdne odborných dovedností 2022

Vzhledem k tomu, že odborné dovednosti představují hlavní bod programu EU v oblasti mládeže a zaměstnanosti, vyhlašuje Evropská ko... více

Seznam.cz nasazuje na svou domovskou stránku rusky psaný zpravodajský souhrn

Seznam.cz nasazuje na svou domovskou stránku rusky psaný zpravodajský souhrn týkající se válečného konfliktu na Ukrajině.... více

AFI: Ruské investice v Česku byly bez významu už před válkou

Česká republika není ani v nejmenším závislá na ruských investicích, těch je v Česku minimálně. Jedním z důvodů je, že Rusko má st... více

Záznam z policejních kamer jako PR. Startuje první soutěž videoklipů ze zásahů policie

Společnost Axis Communications a online magazín Týdeník policie spouští 1. kolo soutěže Nejlepší důkaz – přehlídky nejzajímavějšíc... více