logo-personalista.com
oblíbené přidat k oblíbeným
pracovní prostředí | byznys | peníze | CSR | získávání a výběr | trh práce | rozvoj pracovníků | lidé a podniky celoživotní učení | zprávy | rekvalifikace |
Personalista doporučuje: učímse.cz | facebook: personalista | twitter: personalista | Personalista vo slovenčině
Personalista > zprávy > Odstartoval projekt Aktivně do práce v Plzeňském kraji
Rekvalifikace pro Pracovníky v sociálních službách

Odstartoval projekt Aktivně do práce v Plzeňském kraji

Jan Míka - 14. 10. 2009
S velkým očekáváním byl 30. září 2009 podpisem Realizační smlouvy odstartován projekt Aktivně do práce v Plzeňském kraji. Realizátorem projektu je Úřad práce v Plzni, dodavatelem služeb projektu pak společnost S-COMP Centre CZ s.r.o.




Jeho cílem je pomoci lidem, kteří mají chuť pracovat, ale na trhu práce se obtížně prosazují. Určen je klientům úřadů práce v Plzeňském kraji, kteří jsou v evidenci déle než 12 měsíců, nebo kteří jsou ohroženi dlouhodobou nezaměstnaností. Stěžejním dlouhodobým cílem je snížení dlouhodobé nezaměstnanosti a současně zvýšení zaměstnatelnosti osob dlouhodobě nezaměstnaných a podpora jejich začlenění zpět na trh práce a pomoci části z účastníků projektu získat zaměstnání, popř. zahájit i vlastní podnikání.

Během jednotlivých aktivit projektu účastníci projdou řadou školení, která by jim měla výrazně pomoci v jejich postavení na trhu práce. Ze začátku absolvují několik hodin pracovně – právního poradenství, následovat bude zhruba padesátihodinový motivační kurz; důraz bude kladen na prezentaci u zaměstnavatelů, psaní životopisu i motivačního dopisu, komunikaci, ale i finanční gramotnost nebo environmentální osvětu.

Po absolvování tohoto kurzu budou mít klienti projektu Aktivně do práce v Plzeňském kraji možnost vybrat si ze dvou typů kurzu se zaměřením na obsluhu počítačů. Po úspěšném zvládnutí obou z nich obdrží klienti projektu certifikát s celostátní platností o úspěšném absolvování rekvalifikačního kurzu, navíc pak po úspěšném složení čtyř modulů testu ECDL v jednom ze zmíněných školení obdrží klienti projektu certifikát dle mezinárodního konceptu ECDL Start. Dodavatel předpokládá, že klienti budou rozděleni do skupin dle předchozích zkušeností s prací na počítači a každému z nich pak bude věnována individuální péče lektora.

Po absolvování IT kurzu je pro klienty projektu připraven výběr z cca 17 rekvalifikačních kurzů. „Klienty projektu budeme do rekvalifikací vybírat nejen na základě jejich zájmu, ale zejména podle poptávky zaměstnavatelů na konkrétní pracovní pozice a na základě doporučení místních úřadů práce“, říká projektový manažer dodavatele služeb Pavel Mráz. „V tuto chvíli nedokážeme slíbit, že uspokojíme všechny zájemce o rekvalifikace z projektu, vše bude záviset na vývoji trhu práce“.

Základním pilířem úspěšné realizace projektu Aktivně do práce v Plzeňském kraji je individuální přístup ke klientům projektu. „Za tímto účelem bude na projektu spolupracovat team psychologů i osobních poradců“, konstatuje ředitel projektového oddělení dodavatele služeb, společnosti S-COMP Centre CZ s.r.o., RNDr. Karel Vyhnal. „Ti budou zajišťovat osobní konzultace s klienty projektu nebo podporu a pomoc při kontaktování zaměstnavatelů včetně návštěv u nich. Dále zřídíme krizovou non-stop linku pro řešení pracovních i osobních problémů klientů projektu, budeme organizovat neformální odpolední kluby kvůli přenosu zkušeností mezi samotnými klienty projektu, zprostředkujeme jim přístup k internetu i telefonní linky pro kontaktování zaměstnavatelů, ve spolupráci se zaměstnavateli budeme vytvářet příležitosti pro praxe a chystáme i další aktivity, které by měly pomoci dlouhodobě nezaměstnaným osobám získat zpět sebedůvěru a uchytit se zpět na trhu práce“, doplňuje RNDr. Vyhnal.

Kromě výše zmíněných aktivit projektu Aktivně do práce v Plzeňském kraji bude připravena pro jeho účastníky i tzv. přímá podpora, která má za cíl snížit případné náklady spjaté s účastí v projektu jeho klientům na minimum. V rámci tohoto doprovodného opatření bude tedy klientům v době vzdělávacích i jiných aktivit propláceno jízdné, stravné i ostatní příspěvky, související z účastí v projektu.

Od října 2009 do září 2011 by se mělo zúčastnit aktivit projektu Aktivně do práce v Plzeňském kraji zhruba 430 osob.





Slovenská mutace Personalisty.com je přístupná na adrese personalista-sk.com





listvyhledávání

listreklama

Platové třídy a tabulky 2018: kompletní přehled.



listfacebook




listzajímavosti odjinud

V kuchyni se čím dál více uplatňuje internet

Drtivá většina Čechů a Češek ráda vaří. Lákají je nové recepty, ty ale více než v papírových kuchařkách hledají na internetu. Zejm... více

Jaké jsou ceny pohonných hmot

Ceny pohonných hmot jsou na tříletých maximech. Relativně jsou však stále nízké. Ve srovnání s cenovými extrémy z roku 2012 je nap... více

Již šestá Development Tour odstartovala v Berouně

Prestižní série golfových turnajů Development Tour odstartovala již svůj šestý ročník.V nádherném prostředí berounského klubu se s... více

Jak se slaví Velikonoce v anglicky mluvících zemích

Velikonoční zvyky v anglosaských zemích se výrazně liší od českých. Především děti v Británii či Spojených státech si během Veliko... více

Jak se v Česku žije řidičům elektromobilů? Šetří na povinném ručení i při údržbě vozu

Na českých silnicích aktuálně jezdí téměř 1 500 elektromobilů. Postupně se rozrůstá i počet míst, kde si řidiči mohou své vozidlo ... více