Řazeno od nejnovějšího
Každý z nás už někdy zažil ten moment, kdy s rostoucí panikou prohledává kapsy, kabelku nebo batoh a marně hledá klíče, mobil nebo peněženku. ...
víceČeský trh práce právě láme rekordy: zaměstnanost ve věkové skupině 15–64 let vystoupala na 75,9 % a genderový rozdíl se snížil pod 11 procentních bodů – historické minimum. Pokles je výsledkem dlouhodobého trendu, který přetrvává i přes výkyvy způsobené pandemií. Ženy dnes mají více příležitostí, ale stále existuje prostor pro další zlepšení, například v oblasti flexibilních úvazků nebo podpory rodičů po návratu z rodičovské dovolené. Z pohledu firem je to šance sáhnout po dlouhodobě podvyužitém talent poolu: kdo nabídne hybridní režim a kariérní růst bez „skleněného stropu“, získá náskok....
víceAlpha School z amerického Texasu díky využití AI tutorů výrazně zlepšila výsledky svých studentů, kteří se nyní řadí mezi 2 % nejlepších v USA. Ukázala tak transformační potenciál umělé inteligence ve vzdělávání. Tento přístup se však nemusí zaměřovat jen na děti a mládež. Principy personalizovaného vzdělávání řízeného AI jsou stejně přínosné i pro oblast profesního rozvoje dospělých....
víceObezita se v Česku stává stále větší hrozbou. Nadváhu má více než 60 % Čechů, u mužské populace dokonce 70 %. Prognózy do budoucna také nejsou pozitivní, do roku 2035 bude obézní přes třetinu Čechů. Přes 40 % z nich ale nesportuje. Přes čtvrtinu si na pohyb najde čas méně než jednou za měsíc. S rostoucím počtem lidí s nadváhou se zvyšují i náklady na zdravotní péči s tím spojenou. Ty v roce 2050 přesáhnou hranici 500 miliard korun za rok. To je srovnatelná částka s celkovými výdaji na zdravotnictví v roce 2022. Téměř 30 % Čechů na cestě ke zdravějšímu životnímu stylu brání finanční náročnost....
víceHybridní pracovní modely a práce na dálku jsou dnes standardem kancelářských profesí, vítají je nejen mladí zaměstnanci či rodiče malých dětí. Přesto se ukazuje, že osobní přítomnost na pracovišti zůstává pro efektivní spolupráci a komunikaci klíčová. Průzkum společnosti Skanska odhalil, že většina lidí se při online schůzkách potýká s problémy, které mohou negativně ovlivnit jejich pracovní výkon a produktivitu. 97 % respondentů se na online schůzkách setkalo s technickými potížemi, 91 % zase s nevhodným chováním kolegů – od nesoustředěnosti po zapomenuté mikrofony a kamery, kuriózní situace nejsou výjimkou. Téměř 8 z 10 online meetingů navíc nezačíná včas. ...
víceVětšina firem začíná stejně, od jednoho člověka s vizí. Zakladatel, často specialista ve svém oboru, postupně buduje svůj byznys a rozšiřuje tým. A právě zde se skrývá zásadní kámen úrazu. Zatímco v první fázi podnikání je vše postaveno na schopnostech jednoho člověka, postupem času se ukazuje, že styl řízení „one-man show“ už nestačí. Přechod k efektivnímu manažerskému řízení je jednou z největších výzev podnikatelů.
...
víceHome Credit vychází vstříc klientům, pro které je při sjednávání nových produktů stále důležitý osobní kontakt.
V březnu otevřel dvě nové pobočky – v nákupním centru Korso Karviná a v teplické Fontáně. Přestože stále více klientů uzavírá spotřebitelské úvěry online, v roce 2024 to bylo už více než 40 % sjednaných smluv, kamenné pobočky pro mnohé stále hrají klíčovou roli nejen kvůli sjednání produktů, ale i jako první krok a vstupní brána do digitálního světa financí.
...
víceSpolečnost ManpowerGroup Česká republika dnes zveřejnila report, ve kterém představuje 16 trendů, které budou utvářet pracovní trh v roce 2025.
„Svět práce vstupuje do éry transformace, jakou jsme dosud nepoznali. Technologická revoluce spolu s demografickými, sociálními a geopolitickými změnami zásadně proměňuje pracovní prostředí, očekávání i vztahy mezi zaměstnanci a zaměstnavateli. Firmy se musí přizpůsobit této nové dynamice, pokud si chtějí udržet konkurenceschopnost. O úspěchu rozhodne jejich schopnost adaptability, investice do lidí a otevřenost inovacím,“ říká Jaroslava Rezlerová, generální ředitelka ManpowerGroup Česká republika.
...
víceŽebříček britského deníku Financial Times “The FT1000: Europe’s Fastest Growing Companies 2025” již podeváté zachycuje nejrychleji rostoucí firmy v Evropě. Ukazuje příběhy společností, které zaznamenaly silný růst i ve stávající náročné ekonomické situaci....
víceTomáš Ervín Dombrovský, Alma Career - externí autor (10. 03. 2025)
Novela Zákoníku práce, která v pátek prošla schválením v poslanecké sněmovně a míří do senátu, obsahuje mimo jiné velmi důležitý celkový redesign podpory v nezaměstnanosti a podpory v rekvalifikaci. Právě tyto úpravy mohou pomoci snížit finanční bariéry pro změny práce – včetně případného doplnění či změny kvalifikace – a mohou výrazně pomoci lidem, kteří v aktuálním zaměstnání už nemají příliš dobré podmínky a odhodlávají se k odchodu za lepší prací. ...
víceNehody se stávají a nevyhýbají se ani těm nejopatrnějším řidičům. Pokud nejste viníkem nehody, máte situaci mnohem jednodušší. Nemusíte se bát vyššího povinného ručení, a navíc máte nárok hned na několik kompenzací. Co dalšího byste měli vědět?
...
víceSebevědomí a odvaha, to bylo hlavní motto 4. ročníku mezinárodní konference Women Leadership & Empowerment Conference 2025, kterou ve dnech 6.-7. března zorganizovala Prague Training Academy. Konference, která je mimo jiné unikátní tím, že účastníkům nabízí následný, šestiměsíční mentoring, se letos zúčastnilo přes 600 žen a mužů. Hlavním partnerem konference se již podruhé stala společnost Microsoft, díky níž se účastníci konference mohli mimo jiné seznámit s novinkami v oblasti umělé inteligence, která hraje velkou roli v podpoře kariérního rozvoje lidí. ...
víceLidé si stále častěji uvědomují, že alkohol nemusí být nezbytnou součástí jejich života. Potvrdil to i letošní 13. ročník kampaně Suchej únor. Měsíc bez alkoholu si vyzkoušelo 22 procent dospělých (o 5 procentních bodů více oproti roku 2024), což v přepočtu může být více než 1 600 000 lidí. Tento trend ukazuje na rostoucí zájem o vědomý přístup ke konzumaci alkoholu a zdravější životní styl....
víceMrazy a zimní počasí jsou nepřítelem silnic, zejména těch špatně postavených či spravovaných. Najet do výmolu v plné rychlosti pak není zrovna nejpříjemnější a nejbezpečnější. Co když si auto poškodíte?...
víceVysokoškolské studium nabízí řadu výhod, mezi které patří především vyšší mzda v následném zaměstnání, cenné kontakty, možnosti osobního i profesního rozvoje včetně účasti na zahraničních programech a širší výběr pracovních příležitostí odpovídajících vysněné kariéře. ...
vícePořízení bytu nebo domu je radost i starost v jednom. Stáváte se majiteli vlastní nemovitosti, současně je ale třeba zařídit tolik věcí. To podobné platí i když se stěhujete do nového nájemního bydlení. V obou případech se ale vyplatí chovat se chytře, a to i ve výběru dodavatele energií....
víceNení tomu dávno, kdy si personalisté museli
vystačit s tabulkami v Excelu a papírovými složkami. Byla to doba hledání
informací v přeplněných šanonech a nekonečného připomínání termínů. Pak ale
někdo dostal nápad využít systémy pro správu zákaznických vztahů i pro práci se
zaměstnanci. A výsledek? Doby ztracených dokumentů a zapomenutých školení jsou
díky tomu minulostí.
...
víceSpolečnost Lidl od 1. března 2025 opět navyšuje mzdy a současně rozšiřuje portfolio zaměstnaneckých benefitů. Ty se již na podzim minulého roku rozrostly o benefitní systém Cafeterie, nově se do něj zaměstnancům 1 x měsíčně připíší body k využití dle vlastního výběru. Program tak doplní stávající benefity v podobě až 30 dní dovolené v roce, příspěvku na stravné, MultiSport karty, Sabbaticalu či placeného volna v první školní den svého prvňáčka. Na zajištění atraktivního pracovního prostředí se Lidl zaměřuje dlouhodobě a díky tomu již počtvrté získal prestižní ocenění Top Employer.
...
víceKybernetičtí podvodníci opět útočí. Nejvíce ohroženi jsou klienti bank. Tzv. Klikači hromadně rozesílají SMS zprávy jménem Policie ČR s údajným trestním oznámením a odkazem na datové schránky. Ve zprávách nabádají adresáty útoků k přihlašování. ČSOB proto upozorňuje své klienty i klienty všech ostatních bank na českém trhu, aby byli maximálně opatrní a nereagovali na tyto falešné zprávy. Veřejné instituce ani banky tímto způsobem své klienty nekontaktují....
víceV loňském roce se po několikaleté pauze způsobené vysokou inflací konečně vrátil růst reálné mzdy. Finanční situace mnoha zaměstnanců se začala tak v poslední době zlepšovat. Ale stále mnoho z nás vychází se svým příjmem s menšími či většími obtížemi. A důvodem je často to, že se bojíme změnit práci, přitom nabídka míst s vyšším ohodnocením je široká. ...
víceProfese realitního makléře je jednou z těch, které mohou nabídnout zajímavé
kariérní příležitosti, dynamické pracovní prostředí a významné finanční odměny.
Pokud uvažujete o kariéře v realitách, je důležité porozumět, co
práce realitního makléře obnáší, jaké dovednosti jsou potřebné pro úspěch v
tomto oboru a jaké kroky byste měli podniknout, aby jste se stali realitním
makléřem. Tento článek vám poskytne komplexní přehled o této profesionální
dráze.
...
víceStejně jako v předchozích letech byla i v loňském roce na vedoucích pozicích v České republice patrná převaha mužů, přesto podíl žen oproti roku 2023 mírně vzrostl. Vyplývá to z detailní analýzy náborové platformy Datacruit, která se vloni stala součástí skupiny Seyfor. Ze studie, která zahrnula celkem 350 tisíc pracovníků obecně na vedoucích pozicích v České republice, vyplývá, že 66 % z nich (v absolutních sledovaných číslech 230 tisíc zaměstnanců) zastávají muži, zatímco ženy tvoří pouze 34 % (120 tisíc). Oproti roku 2023 se podíl mužů na vedoucích pozicích snížil o 4 procentní body. Ženy na vedoucích pozicích jsou vidět především v sektorech HR, práva a marketingu, muži dominují v oblastech IT nebo strojírenství....
víceKampaň Suchej únor již po třinácté upozorňuje na rizikovou konzumaci alkoholu v Česku a inspiruje k měsíční abstinenci. Letos přináší novinku „Dopis sám sobě“, která pomůže účastníkům nastavit individuální motivaci a sledovat vlastní pokrok. V loňském roce se do kampaně zapojilo 17 % dospělých Čechů, což představuje přibližně 1,2 milionu lidí. Polovina registrovaných účastníků navíc uvádí, že snížili spotřebu alkoholu i dlouhodobě....
víceV dnešní hektické době je péče o duševní zdraví nezbytná pro udržení vyváženého a spokojeného života. Neustálý tlak, stres a nedostatek času na sebe mohou vést k vyčerpání a syndromu vyhoření. Jak tedy o sebe pečovat, abychom si udrželi duševní pohodu a předcházeli negativním dopadům moderního životního stylu?...
vícePouze každý sedmý zaměstnanec na sobě nepociťuje žádné nepříznivé účinky práce, ukazuje průzkum Barometr zaměstnanců společnosti Up Česká republika mezi více než 1000 lidmi z tuzemských firem a organizací. Naopak 86 % lidí si v předdefinovaném seznamu možných zdravotních obtíží našlo položku, o které jsou přesvědčeni, že souvisí s výkonem jejich zaměstnání. ...
více
vyhledávání
