článek 0 - 25 (z celkem 3773)

další >>

Řazeno od nejnovějšího

Aktuální data o trhu práce a spokojenosti zaměstnanců podle LMC

Nedávná špička v poptávce firem po zaměstnancích je pryč. Data společnosti LMC, provozovatele portálů Jobs.cz, Prace.cz a mobilní aplikace Práce za rohem, ukazují ochlazení poptávky. Denní počet pozic inzerovaných prostřednictvím služeb LMC meziročně klesl o 14,2 %. Naopak počet reakcí na pracovní inzeráty se meziročně zvýšil o 9,8 %.... více

Vzdělávání zaměstnanců je dnes ve firmách životní nutností. Trendem je vedle jazyků a IT také podpora zaměstnanců k rozvoji a vedení k péči work-life balance

Vzdělávání a osobní rozvoj dnes firmy nemohou podceňovat, jinak jim ujede vlak. S ohledem na rychlý vývoj technologií a jejích dopadů do všech odvětví dnes firmy nejčastěji rozšiřují odborné a jazykové znalosti zaměstnanců a zaměřují se na nové technologie. To potvrzuje i aktuální průzkum společnosti Grafton.... více

Britská společnost Bullitt Group spolupracuje s gigantem čipsetů MediaTek. Připravuje první chytrý telefon se satelitní komunikací

Bullitt Group, inovativní britská společnost zabývající se výrobou a prodejem chytrých telefonů, uzavřela partnerství s předním světovým dodavatelem čipových sad MediaTek, na uvedení prvního smartphonu na světě, který bude obsahovat technologii obousměrného satelitního zasílání zpráv. Telefonní a satelitní služba OTT bude komerčně dostupná v prvním čtvrtletí roku 2023 a bude zahrnovat bezplatnou satelitní funkci SOS.... více

Práce z domova narazila na limity: chybí sociální interakce, vznikají konflikty

Kdo by si myslel, že kovidová doba uspíší přechod k práci z domova, kanceláře a cesty do práce budou potom zbytečné a vše bude digitálně zářivé a krásné, mýlil se. Po kovidem vynucených home office se bílé límečky z velké části vracejí na pracoviště, což často nesou nelibě. Kvůli práci z domova také roste počet konfliktů mezi firmami a zaměstnanci i mezi zaměstnanci navzájem. Vyplývá to z ankety, kterou mezi stovkou firem působících na českém trhu provedla společnost Stanton Chase, která se zabývá vyhledáváním vrcholových manažerů (Executive Search). ... více

Změnili jste letos zaměstnání? Možná musíte podat daňové přiznání

Někteří zaměstnanci musí z důvodu změny zaměstnání během letošního roku podat sami daňové přiznání, i když mají pouze příjmy ze zaměstnání. Vyplňování daňového přiznání není totiž záležitostí pouze osob samostatně výdělečně činných. ... více

Vypnou drahé energie i firemní večírky?

Po dvou letech covidových restrikcí a nucených home office, kdy bylo žádoucí se kolegům co nejvíce vyhýbat, se většina lidí těší, že se konečně se spolupracovníky potkají na vánočním večírku. A zdá se, že navzdory extrémně drahým energiím a vysoké inflaci se jim jejich přání splní. Více než 80 procent firem totiž firemní večírky v prosinci pořádat bude. Vyplývá to z průzkumu, který pro Sodexo Benefity zpracovala v listopadu agentura Ipsos.... více

Trenýrkárna.cz ve třetím kvartále navýšila meziročně objednávky o 76 %, prodala přes 500 tisíc kusů zboží.

Největší tuzemský e-shop s pánským spodním prádlem Trenýrkárna.cz, která také vyrábí a prodává vlastní produkty pod značkami Styx nebo Nedeto, zažívá přelomový rok. Před pár měsíci představila nové investory (40 % firmy nově drží česká investiční skupina SPM, založena Slavomírem Pavlíčkem a Markem Španělem), který ji mimo jiné pomáhá s expanzí na zahraniční trhy. Prvním výsledkem je aktuální vstup do Rakouska a Rumunska.... více

Chcete mít ideální kancelář? Vyhoďte vše nudné a jednostranně zaměřené

Flexibilita, kreativita a spolupráce patří dnes neoddělitelně k pracovní kultuře. Moderní kanceláře, i pracovní a zasedací místnosti proto odrážejí tento trend a jsou inspirativní, interaktivní, udržitelné, přitažlivé, flexibilní a zaměřené na kooperaci. Vhodně řešený a vybavený pracovní prostor přispívá nejen k pozitivnímu myšlení a lepší náladě, ale také podněcuje kreativní nápady a zvyšuje efektivitu práce, říká aktuální průzkum Kanceláře budoucnosti společnosti PlanRadar.... více

Ženy na trhu IT specialistů už dokážou trumfnout muže

Obrovský růst IT trhu i současná inflace vedou k tomu, že ženy si jsou stále víc vědomé své hodnoty. Nebojí se říct si o stejnou nebo dokonce vyšší výplatu a zpravidla ji i dostanou.... více

Domácnosti a firmy jsou plné rizikových zařízení připojených na internet. Aktuálně hrozí chytré elektroměry, ale rizikové jsou i tiskárny či kávovary

Domácnosti a firmy jsou plné rizikových zařízení připojených na internet. Aktuálně hrozí chytré elektroměry, ale rizikové jsou i tiskárny či kávovary Národní úřad pro kybernetickou a informační bezpečnost nedávno varoval před chytrými elektroměry v domácnostech, podle něj mohou způsobit celostátní blackout. Bezpečnostním rizikem však jsou také další zařízení pro chytrou domácnost, jako jsou dveřní zámky, světla, ohřívače, ledničky nebo pračky, které lze ovládat chytrými telefony na dálku. Podobná rizika hrozí i firmám, kde mohou být cílem například kávovary, tiskárny nebo firemní automobily. Napadnout a zneužít se dá totiž cokoli, co nějakým způsobem komunikuje, ať už po internetu nebo uvnitř zařízení. ... více

Soudní spory v zaměstnání patří v Česku mezi druhé nejčastější. Jak se mohou zaměstnanci bránit?

V posledních měsících dochází v určitých oborech ke zhoršení ekonomické situace, která může mít za následek rušení pracovních míst. Zároveň však mnozí zaměstnanci nevědí, jak se v některých situacích zachovat. Podle letošního průzkumu agentury IPSOS a D.A.S. pojišťovny právní ochrany jsou však právní spory v oblasti zaměstnání druhé nejčastější (14 %). Jaké situace mohou nastat a jak je řešit?... více

Prazdroj pomůže hospodám ušetřit až třetinu energií. S ČVUT a Microsoftem spouští projekt „Chytrej výčep“

Hospody a restaurace se potýkají s enormním nárůstem cen za energie, v řadě míst bude zdražovat i voda. Pokud by situaci řešily razantně, například výrazným snížením teploty v provozovně, pak by podle průzkumu Prazdroje1 omezilo své návštěvy téměř 79 procent hostů. Uzavření teplé kuchyně by znamenalo úplnou ztrátu více než čtvrtiny lidí. Proto pivovar ve spolupráci s experty z Českého institutu informatiky, robotiky a kybernetiky (CIIRC) ČVUT, Microsoftu a dalších technologických firem hledá pro hospody úsporná řešení za použití nejmodernějších technologií. Společně změří spotřebu energií a vody u výčepní technologie a vyvinou šetrnější výčep. Ten v budoucnu hospodám zajistí úspory energií při čepování piva až o 30 procent. ... více

Češi a život do stovky

Téma stáří a důchodu se týká nás všech. Do penze půjdeme pravděpodobně o něco později než naši prarodiče, a navíc si v ní díky prodlužující se délce života pobudeme přibližně o deset let déle. Jak se na tento fakt Češi tváří? Z výsledků průzkumu NN životní pojišťovny a penzijní společností vyplývá, že Čechy toto téma rozděluje. Největší rozkol tkví samozřejmě ve financích. Život do stovky je totiž pro mnohé drahý luxus, zatímco jiní na to ještě ani nepomysleli. ... více

Firmy se snaží ušetřit na autech. Leasingové společnosti jim nabízejí zpětný výkup

Energetická krize nutí firmy hledat úspory i ve vozových parcích. Dokládá to počet registrací nových vozů za deset měsíců letošního roku. Oproti loňsku klesl meziročně o pět tisíc. Množství nových aut bylo nejnižší za posledních pět let. Vyplývá to z aktuálních údajů Svazu dovozců automobilů (SDA). Firmy přitom v Česku registrují dlouhodobě tři čtvrtiny všech nových vozů. Šetřit náklady na vozový park jim pomáhají i leasingové společnosti. Arval začal nabízet výkup firemních vozidel a zpětný pronájem na operativní leasing. ... více

Jak zrychlit uvedení produktu na trh a získat tak konkurenční výhodu? Odpovědí jsou moderní technologie, říká nový průzkum Accenture

Nová zpráva společnosti Accenture podrobně popisuje, jak nové technologie pomáhají průmyslovým podnikům zkrátit dobu potřebnou k uvedení výrobku na trh. Zpráva, jež vychází z průzkumu uskutečněném mezi více než 1000 společnostmi, ukázala, že ty z nich, které v procesu uvedení produktu na trh využívají moderní technologie, dosahují výrazné časové i nákladové efektivity v každé ze tří fází tohoto procesu - počínaje návrhem produktu, přes jeho vývoj až po dodání zákazníkům. Díky tomu tak získají značnou konkurenční výhodu.... více

Asociace poskytovatelů personálních služeb se důrazně distancuje od praktik zneužívání ukrajinských uprchlíků na trhu práce v ČR

Rádi bychom zprávou upozornili na aktuální problematiku nelegálního zprostředkování práce. Řada lidí v nouzi, zejména válečných uprchlíků, přijímá pracovní nabídky bez znalostí vlastních práv i povinností. ... více

Stále více lidí pociťuje stres a vyhoření. Po covidu a válečném konfliktu tomu přispívá energetická krize, vysoká míra inflace i blížící se vánoční svátky

Problém s motivací k práci, neschopnost soustředit se, rozptylování jinými činnostmi. To jsou některé z problémů, které poukazují na syndrom vyhoření. Mnozí se s nimi setkávali při dlouhodobé práci z domova či při restrikcích v předchozích „covidových“ letech. Následně nastoupila negativní atmosféra spojená s válečným konfliktem na Ukrajině a do toho se přidala vysoká míra inflace, která má vliv nejen na peněženky, ale právě i na psychické zdraví mnoha Čechů. Raketový růst cen energií, s ním spojená finanční nejistota, stejně tak blížící se vánoční svátky a nákupy dárků tomu přispívají ještě více.... více

Pařížská je nejdražší nákupní ulicí ve střední a východní Evropě

V celosvětovém žebříčku zemí podle nejdražších nákupních ulic je Česko díky ní na 17. pozici, v Evropě na desáté.... více

Nejen navýšený víkendový příplatek, ale i mimořádný příspěvek chystá Kaufland pro své zaměstnance

Obchodní řetězec Kaufland od 1. listopadu zaměstnancům s pracovní smlouvou zvýšil o 100 % víkendový příplatek. Za každou odpracovanou hodinu v sobotu či v neděli se jim původní 10% příplatek zvýšil na 20%. V lednu navíc zaměstnanci s pracovní smlouvou, kteří v Kauflandu k 31. 12. 2022 pracují alespoň jeden rok, obdrží jednorázový mimořádný příspěvek 6000 korun v benefitním programu Cafeterie. „Na našich zaměstnancích nám záleží, a proto těmito kroky pokračujeme ve svém dlouhodobém trendu zvyšování mezd a nabídky zaměstnaneckých benefitů,“ říká generální ředitel společnosti Stefan Hoppe.... více

Do konce roku chce zvyšovat mzdy ještě 39 % firem. Naopak 7 % nepřidá letos ani napřesrok. Naprostá většina společností nezvládá růst mzdových nákladů kompenzovat

České firmy stojí před nelehkým úkolem – skloubit snižující se příjmy i marže s rostoucími mzdovými nároky svých zaměstnanců. A zatímco některé IT firmy, farmaceutické firmy nebo společnosti z oblasti automobilového vývoje chtějí přidávat plošně ještě letos a znova i v příštím roce, v jiných – především ve službách nebo logistice – už to se zvyšováním mezd vidí pesimisticky. 84 % firem bude navíc zvyšovat mzdy, aniž by dokázalo pokrýt tyto náklady z vyšších tržeb. Ve svém průzkumu mezi 191 českými společnostmi to zjistila poradenská společnost RSM. ... více

Czechitas podporují Ukrajinky v Česku. S pomocí partnerů pro ně připravili bezplatné vzdělání

Czechitas spouští vzdělávání Ukrajinek. Pomohou jim v tom finance od Google.org, filantropické větve internetové společnosti Google. Prostřednictvím programu takzvané Digital UAcademy bezplatně vyškolí více než 1000 ukrajinských žen v IT dovednostech jako je testování, datová analýza či vývoj webu. Technologická společnost poskytne Czechitas financování na všechny zmíněné aktivity. ... více

Pětina restaurací chce skončit, pokračovat je rozhodnuta jen polovina z nich. Ránu jim může dát další zdražování

Česká mapa restaurací může již brzy velmi výrazně prořídnout. Kvůli ekonomické krizi spojené s extrémně vysokou inflací je pevně rozhodnuto skončit s hostinskou činností skoro 8 procent gastropodniků, vyplývá z průzkumu společnosti Edenred. Menší část restaurací uzavře ihned, zbytek pak v horizontu několika měsíců. Dalších téměř jedenáct procent podniků tvrdí, že spíše skončí a necelá třetina uzavření kvůli možným dalším komplikacím zvažuje. Nadále sloužit hostům tak nyní plánuje něco přes polovinu restauračních podniků. ... více

Největším bezpečnostním rizikem pro firmy jsou vlastní zaměstnanci ale i další vnitřní hrozby, třeba brigádníci nebo uklízečky

Česká policie letos od začátku roku do konce srpna zaznamenala téměř 14 tisíc skutků spáchaných v kybernetickém prostoru. Počet případů roste nejenom u občanů, ale i firem. Výrazný nárůst kybernetických útoků zaznamenal také bezpečnostní tým O2, který řeší denně okolo 500 útoků na firmy připojené přes jeho síť. To představuje v meziročním porovnání dvojnásobný nárůst. Podle nejnovější zprávy Microsoft Insider Risk Report mnoho zaměstnanců, kteří způsobují svým organizacím škody, tak činí nevědomky. Nejčastější příčinou úniku dat jsou laxní a nedostatečně proškolení zaměstnanci, kteří nevědomky provádějí nebezpečné akce. Ti, kteří kradou data cíleně pro konkurenci jsou méně častým jevem, ale jejich nebezpečí není menší, pracují totiž na objednávku a jdou na jisto.... více

Roste popularita EPC projektů. Mohou být jedním z dlouhodobých řešení energetické hospodárnosti

Energetické služby se zárukou (tzv. EPC - Energy Performance Contracting) představují efektivní nástroj realizace úsporných opatření. V posledních letech jsou mezi firmami i veřejnými subjekty stále využívanější. Jejich popularitu nyní umocňuje i současná energetická nestabilita. Již nikdo totiž nepochybuje, že nejlepší energie je ta nespotřebovaná. ... více

Problémy s nedostatkem vody, inovace ve zdravotnictví anebo potřeba péče o starší členy v rodině – hlavní témata pro české dvacetileté

Spotřeba vody, hrozba jejího nedostatku v České republice a ve světě, digitalizace a vědecká řešení pro zdraví anebo rostoucí trend potřeby péče o starší členy rodiny. To jsou hlavní milníky veřejného výzkumu společnosti Bayer v České republice, který mezi mladými Čechy připravila výzkumná agentura Kantar. ... více

článek 0 - 25 (z celkem 3773)

další >>