Marie Wichterlová - 19. 03.
Jiní se vypravili do České republiky naslepo a teprve tady zjišťují, jaké mají možnosti. Množství cizinců také pracuje pod tzv. klienty, kterým za zprostředkování práce odvádějí část svých výdělků. Jak potvrzují zkušenosti pracovníků neziskových organizací, na které se obracejí cizinci v nouzi, důsledky jsou někdy více než smutné. Nelegální pracující se může totiž snadno dostat do velmi zranitelné situace. „Zaměstnavatel“ takovému pracovníkovi často nezaplatí za odpracované dny či dokonce měsíce mzdu, pracovník není sociálně ani zdravotně pojištěn, při přistižení mu hrozí vyhoštění. O tom, že pracovník většinou dostává jen zlomek minimální mzdy a je nucen pracovat přesčas bez nároku na jakékoliv volno není třeba psát.

Lidé, kteří chtějí najít v České republice práci legálně se kromě množství administrativních překážek potýkají s nezájmem zaměstnavatelů, s neznalostí prostředí, jazyka a s celou řadou dalších obtíží.

Při hledání zaměstnání by jim mohla pomoci ucelená internetová nabídka volných míst vhodných pro cizince, kterou vytvořilo Ministerstvo práce a sociálních věcí a od července ji v nové podobě spustilo v rámci svého integrovaného portálu. Stránka je nyní přímo propojena s úřady práce a každý zaměstnavatel, který tam hlásí volné místo, má zároveň možnost označit, že místo je vhodné i pro cizince. Taková pozice se automaticky dostane do nabídky volných míst uveřejněných na stránce www.praceprocizince.cz.

Ta vznikla v rámci pilotního projektu „Výběr kvalifikovaných zahraničních pracovníků“, jež umožňuje cizincům, kteří se do něj přihlásí a splní předpoklady pro zařazení do něj, udělení trvalého pobytu ve zkrácené lhůtě (více viz www.imigracecz.org). Aplikace www.praceprocizince.cz je přístupná i těm cizincům, kteří se do pilotního programu hlásit nemůžou, nebo nechtějí. Každý cizinec má možnost si prohlížet nabídky zaměstnavatelů a také umístit na stránku svůj profesní životopis.

Tyto životopisy jsou přístupné také zaměstnavatelům, kteří hledají vhodné adepty na určité pozice.

K tomu, aby své soukromé údaje a životopis mohl zahraniční zájemce o práci dát k dispozici potenciálním zaměstnavatelům, se musí na stránce zaregistrovat. Se svou registrací může pochopitelně volně manipulovat, tzn., že ji může kdykoliv zrušit a své údaje upravovat. Může si sám řídit způsob zveřejňování svého životopisu - zadávat nabídky práce - inzeráty, číst odpovědi na své nabídky nebo si je nechat zasílat e-mailem, časově omezovat své nabídky nebo je podle potřeby zakrývat a znovu zpřístupňovat a vyhledávat v databázi volná místa vhodná pro své nabídky práce a tato volná místa si nechat automaticky zasílat na uvedenou e-mailovou adresu. Registrace a veškeré využívání služeb www.praceprocizince.cz je zdarma.

Kromě vyhledávání podle profese, okresu, vzdělání, atd. lze vyfiltrovat pouze ta volná místa, u kterých je zaměstnavatel ochoten zaměstnat cizince, popř. již získal na tato pracovní místa povolení k získávání zahraničních zaměstnanců. Nespornou výhodou této aplikace je také to, že cizinci umožňuje vyhledávat zaměstnání již ze země svého původu.

Kvalitně zpracovaný postup jak získat na nalezené místo platné povolení k zaměstnání a platné vízum k pobytu za účelem zaměstnání lze nalézt na webových stránkách pilotního projektu „Výběr kvalifikovaných pracovníků ze zahraničí“ (www.imigracecz.org pod odkazem „o zaměstnání“). Informace jsou zde přístupné v různých jazykových mutacích včetně ukrajinštiny a ruštiny.

Marie Wichterlová
IOM Mezinárodní organizace pro migraci