Výroční konference People Management Fora: Síla HR aneb Čtyři stupně k úspěchu
personalista.com - 14. 04. 2015
Podle známého HR guru Davida Ulricha by personální oddělení měla naplňovat čtyři základní role. Administrativního experta, advokáta zaměstnanců, agenta změny a byznys partnera. Co tyto role přesně znamenají a jak se dají ideálně v praxi naplňovat? Nejen o tom bude konference Síla HR aneb Čtyři stupně k úspěchu, kterou pořádá 20. 5. 2015 společnost People Management Forum ve Slovanském domě v Praze.
Cílem konference je divákům představit ke každé ze zmíněných Ulrichových rolí profesionály, kteří jednu z nich excelentně naplňují. „Pokud HR oddělení plní v tuto dobu vyváženě všechny své role, a kromě bezchybného a precizního zajištění mezd a smluv zaměstnanců dokáže společně s managementem sehrávat i roli pružného průvodce změnami, při kterém prosazuje striktní dodržování legislativy a současně citlivý a profesionální přístup k lidem změnami dotčenými, rozumí businessu svého zákazníka a dokáže ho pružně podporovat nasazováním vhodných personálních nástrojů z oblasti motivace a rozvoje, získává na síle a stává se respektovaným partnerem nejvyššího vedení,“ říká Hana Krbcová, viceprezidentka PMF a jedna z řečnic konference.
Účastníci budou mít možnost setkat se skutečnými hvězdami v oblasti HR: Jitkou Schmiedovou, HR ředitelkou České spořitelny, Alenou Kozákovou, HR country manažerkou společnosti IVECO Czech Republic, a.s., Radmilou Pinkavovou Jirkovskou, HR ředitelkou společnosti CET 21 spol. s r.o. nebo Hanou Krbcovou, generální ředitelkou a jednatelkou společnosti ČEZ Korporátní služby s.r.o. a dalšími. Praktické rady, jak posílit své osobní PR i celého HR oddělení předá účastníkům Dita Stejskalová, ředitelka Ogilvy Public Relations.
Výroční konference HR KNOW HOW je tradičně nejvýznamnějším setkáním HR profesionálů v roce a snaží se kromě významných personalistů zvát i další zajímavé osobnosti. Koho představí letos? Zahraniční hvězdou konference bude americká expertka na leadership Julie Diamond. Jejím hlavním tématem je moc a způsoby zacházení s ní. „Problematika moci je jedním z posledních tabu, o kterých se v organizacích nehovoří. O tom, jak si kdo dokáže sjednat vliv, nebo jak někdo svou moc zneužívá, se otevřeně nemluví, i když boj o její získání je v každém vztahu permanentně přítomen,“ řekla Julie v exkluzivním rozhovoru pro časopisu HR forum. „Když se personalisté naučí efektivně zacházet s mocí, přestanou se cítit ve firmách jako méněcenní a dokáží svými zkušenostmi přispívat k celofiremnímu rozvoji.“
Program konference uzavře Jan Švejnar, známý ekonom, působící částečně v USA. Na konferenci pohovoří o ekonomickém významu práce s lidmi.
Přijďte se na konferenci potkat s významnými osobnostmi, inspirovat se a podílet se na vytváření aktivní HR komunity!
Více informací najdede
na webu akce - zde.
PRO NÁVŠTĚVNÍKY A ČTENÁŘE Personalisty.com ZAREGISTROVANÉ NA KONFERENCI MÁME DÁREK - ODBORNOU KNIHU DAVIDA ULRICHA. Do poznámky při registraci uvádějte „Personalista.com“.