Generace Z: Jak změní pracovní trh nástup studentů, kteří žijí on-line?
Na trh práce přichází generace Z – mladší, průbojnější a „modernější“ než jejich předchůdci mileniálové. Co nového lidé narození po roce 1995 firmám nabízejí? Především přirozené chápání on-line světa i motivaci v profesním rozvoji. Jejich myšlení a celospolečenské vize firmy ke své inovaci potřebují.Více...

Erich Winkler řídí IT v GiGroup a Grafton Recruitment
Erich Winkler se stal novým ředitelem IT pro Střední Evropu v personální agentuře GiGroup.Více...

Firmy si od podzimu slibovaly dostatek pracovníků. Především ve výrobě však lidé nadále chybí
V Česku panuje dlouhodobě velká poptávka po pracovnících na kvalifikovaných i nekvalifikovaných manuálních pozicích. S podzimem firmy vyhlížely větší počty volných pracovních sil, jejich očekávání se však nenaplnila. Lidé nadále chybí a firmy zaměstnance shánějí, kde se dá. Více...


Zdroj: www.personalista.com