logo-personalista.com
oblíbené přidat k oblíbeným
pracovní prostředí | byznys | peníze | CSR | získávání a výběr | trh práce | rozvoj pracovníků | koronavirus a lidské zdroje lidé a podniky | celoživotní učení | zprávy | rekvalifikace
Personalista doporučuje: učímse.cz | facebook: personalista | twitter: personalista | platová tabulka pro státní zaměstnance 2021
Personalista > lidé a podniky > Vrcholové vedení Raiffeisenbank posilují Gabriela Obešlová a Lenka Pincot
https://www.fovy.cz/

Vrcholové vedení Raiffeisenbank posilují Gabriela Obešlová a Lenka Pincot

personalista.com - 10. 06. 2021
Raiffeisenbank posiluje ve vrcholových manažerských pozicích. Ředitelkou bezpečnosti je nově Gabriela Obešlová a ředitelkou agilní transformace se stala Lenka Pincot. Ve svých oborech mají obě mnohaleté zkušenosti podpořené několika mezinárodními certifikacemi.




Gabriela Obešlová působí v IT přes 20 let. Disponuje bohatými zkušenostmi z velkých projektů pro státní správu, samosprávu i ze soukromého sektoru. Poslední roky se specializuje zejména na řízení projektů v oblasti IT bezpečnosti. V Raiffeisenbank zodpovídá nejen za informační bezpečnost, ale rovněž za bezpečnost fyzickou a oblast BCM (Business Continuity Management). „Jsem ráda, že můžu uplatnit několikaleté zkušenosti z oblasti IT security a pracovat s technologiemi, ke kterým mám blízko. Navíc mám skvělý tým a práce mě baví. Právě připravujeme novou security strategii a naším cílem je umožnit kolegům pracovat v bezpečném, ale stále uživatelsky přívětivém prostředí,” říká Gabriela Obešlová.

Lenka Pincot má více než 18 let zkušeností s naplňováním strategických vizí s dopadem na korporátní IT funkce, digitalizaci, organizační agilitu, optimalizaci procesů a inovace, a to v českém i zahraničním prostředí. V Raiffeisenbank se věnuje zejména transformaci banky v adaptivní organizaci, vytváření agilních týmů a jejich podpoře. „Agilní transformaci vnímám především jako prostředek k tomu, abychom neustále zlepšovali naši schopnost porozumět potřebám zákazníků, uměli je flexibilně naplňovat a vytvářeli novou hodnotu prostřednictvím digitálních technologií. Náš transformační tým je plný nadšenců, kteří upřímně věří v důležitost agilního mindsetu. V takovém týmu je radost pracovat,” říká Lenka Pincot.









listvyhledávání

listreklama

listfacebook




listzajímavosti odjinud

Školy i žáci se rádi vracejí k prezenční výuce. Klienti jazykových škol ve velkém zůstávají u online kurzů

Po dlouhém období distanční výuky doufají žáci i školy v plně prezenční školní rok. Jazykové školy a další poskytovatelé výuky jaz... více

32 versus 150 procent – rozdíl v obchodní přirážce českých prodejen a zahraničních řetězců je enormní

Více než dvě třetiny dodavatelů potravin zvýhodňují při dojednávání obchodních podmínek nadnárodní řetězce před tuzemskými obchodn... více

Plzeňský guláš nebo chlupaté knedlíky nyní přijedou až k vám domů s kurýry Bolt Food

Do Plzně přichází služba doručování jídla Bolt Food a v zelené termotašce veze vysoké slevy v prvních týdnech provozu či bleskuryc... více

Elektřinu ze slunce využívá stále více domácností. Úplná energetická soběstačnost je ale nadále spíše výjimkou

Obliba fotovoltaických řešení na rodinných domech v posledních letech i díky dotačním programům neustále roste. Jen za první letoš... více

Avast otevírá přestavěné kanceláře v Praze

Částečná přestavba prostor reflektuje potřebu spojit hybridní model práce s příjemným a produktivním prostředím umožňujícím setká... více