logo-personalista.com
oblíbené přidat k oblíbeným
pracovní prostředí | byznys | peníze | CSR | získávání a výběr | trh práce | rozvoj pracovníků | lidé a podniky celoživotní učení | zprávy | rekvalifikace |
Personalista doporučuje: učímse.cz | facebook: personalista | twitter: personalista | Personalista vo slovenčině
Personalista > CSR > Společnost Mercedes-Benz Česká republika získala v rámci vyhlášení cen Klubu zaměstnavatelů dvě prestižní ocenění
Rekvalifikace pro Pracovníky v sociálních službách

Společnost Mercedes-Benz Česká republika získala v rámci vyhlášení cen Klubu zaměstnavatelů dvě prestižní ocenění

personalista.com - 04. 07. 2016
Společnost Mercedes-Benz Česká republika získala v rámci vyhlášení cen Klubu zaměstnavatelů hned dvě prestižní ocenění. V pražském regionu se umístila na prvním místě jako Progresivní zaměstnavatel roku a celorepublikově obsadila čtvrtou příčku.




Firma na českém trhu působí více než 20 let a zaměstnává přes 450 pracovníků. Pod značkou Mercedes-Benz je v prodejní a servisní síti zaměstnáno přibližně 1500 zaměstnanců. Na českém trhu dále působí také sesterská společnost EvoBus Česká republika, která je nejen oficiálním dovozcem autobusů značek Mercedes-Benz a Setra pro náš trh, ale se svým výrobním závodem v Holýšově také domácím výrobcem. Na výrobě, prodeji a servisu autobusů pracuje dalších téměř 700 zaměstnanců. K doplnění působnosti značky Mercedes-Benz v dalších oblastech patří poskytovatel leasingových služeb Mercedes-Benz Financial Services Česká republika, s.r.o. s 60 zaměstnanci. V celkovém součtu se Mercedes-Benz v ČR řadí k jednomu z předních zaměstnavatelů.

Kromě stabilního zázemí ve společnosti s dlouhou a bohatou tradicí a světovým jménem nabízí Mercedes-Benz Česká republika jako zaměstnavatel také širokou škálu zaměstnaneckých benefitů. Patří mezi ně například příspěvek na životní a penzijní připojištění, úhrada pojištění odpovědnosti za škodu způsobenou zaměstnavateli, vlastní stravovací zařízení, odměny při výročích zaměstnání u firmy, týden dovolené navíc, zdravotní volno, příspěvky na volnočasové aktivity v podobě poukázek FlexiPass, slev třetích stran a mnoho dalších bonusů. Samozřejmostí je vzdělávání zaměstnanců, a to nejen v rámci odborných školení, díky kterým si zaměstnanci zvyšují kvalifikaci, a mají tak šanci na pracovní postup, ale také hrazenými jazykovými kurzy. Řada pracovníků nachází díky úzké spolupráci s personálním oddělením Daimler AG uplatnění také v zahraničí.



Slovenská mutace Personalisty.com je přístupná na adrese personalista-sk.com





listvyhledávání

listreklama

Platové třídy a tabulky 2018: kompletní přehled.



listfacebook




listzajímavosti odjinud

V kuchyni se čím dál více uplatňuje internet

Drtivá většina Čechů a Češek ráda vaří. Lákají je nové recepty, ty ale více než v papírových kuchařkách hledají na internetu. Zejm... více

Jaké jsou ceny pohonných hmot

Ceny pohonných hmot jsou na tříletých maximech. Relativně jsou však stále nízké. Ve srovnání s cenovými extrémy z roku 2012 je nap... více

Již šestá Development Tour odstartovala v Berouně

Prestižní série golfových turnajů Development Tour odstartovala již svůj šestý ročník.V nádherném prostředí berounského klubu se s... více

Jak se slaví Velikonoce v anglicky mluvících zemích

Velikonoční zvyky v anglosaských zemích se výrazně liší od českých. Především děti v Británii či Spojených státech si během Veliko... více

Jak se v Česku žije řidičům elektromobilů? Šetří na povinném ručení i při údržbě vozu

Na českých silnicích aktuálně jezdí téměř 1 500 elektromobilů. Postupně se rozrůstá i počet míst, kde si řidiči mohou své vozidlo ... více