logo-personalista.com
oblíbené přidat k oblíbeným
pracovní prostředí | byznys | peníze | CSR | získávání a výběr | trh práce | rozvoj pracovníků | lidé a podniky celoživotní učení | zprávy | rekvalifikace |
Personalista doporučuje: učímse.cz | facebook: personalista | twitter: personalista
Personalista > CSR > CSR: Nejvíce oceňovanými jsou menší a střední firmy, se kterými mají lidé bezprostřední zkušenost
www.veletrhprace.cz

CSR: Nejvíce oceňovanými jsou menší a střední firmy, se kterými mají lidé bezprostřední zkušenost

personalista.com - 23. 05. 2012
2012 - Průzkum CSR aktivit českých firem 2011(společensky odpovědného chování) nechala zpracovat společnost M.C.TRITON jako součást soutěže CSR Award (Ceny za společenskou odpovědnost firem). Průzkum proběhl v prosinci minulého roku a zaměřil se nově na běžnou populaci, tedy potenciální zákazníky. Lidé téměř vždy oceňovali jim známé menší a střední společnosti, se kterými mají osobní zkušenost. 60 % lidí tak uvedlo firmu, která již nebyla uvedena nikým jiným. Přesto, že právě tyto firmy nijak neinvestují do komunikace CSR aktivit. Průzkum zároveň ukázal, že nejdůležitější CSR aktivitou pro běžnou populaci je férové chování k zaměstnancům a zákazníkům (73 %). Toto klíčové sdělení jasně dokazuje, že lidé nejvíce od firem očekávají jejich původní poslání, tedy korektní chování v tržním prostředí a drahé kampaně na propagaci CSR aktivit nefungují.




Teprve po předložení seznamu CZECH TOP 100 získaly nejvíce kladných bodů za své CSR aktivity Škoda Auto (25 %). Na druhém místě Česká televize (21 %) a na třetím místě se shodně umístily Česká spořitelna a ČEZ (19 %). "Společenskou odpovědnost hodnotili respondenti širokého průzkumu a jeho výsledek lze shrnout do dvou strohých konstatování. Do odkazu Komenského 'Neslibuj, že vykonáš, nehonos se, že's vykonal, ale ponech svým skutkům, aby za tebe mluvily' a do lidové moudrosti 'bližší košile, než kabát'," komentuje Luděk Pfeifer, partner M.C.TRITON. "Jinými slovy, respondenti vnímají především praxi firem, které znají z osobní zkušenosti. Ta má neskonale větší váhu, než mediální masáže a „působivé“ kampaně," dodává. "Vzhledem k posunu stávajících soutěží na trhu, jež se zabývají společenskou odpovědností firem, směrem k našemu konceptu CSR Award, rozhodli jsme se vyjít novým směrem," říká Luděk Wojnar, Business Development Manager M.C.TRITON. "Tento rok jsme ustoupili od hodnocení firem profesionály ze segmentu CSR a zaměřili se na oblast normálních lidí. Výsledky byly více než překvapivé, neboť ukázaly diametrální odlišnost mezi vnímáním odborníků a skutečnými zákazníky," uvedl.

Co je CSR?

CSR – Corporate Social Responsibility (Společenská odpovědnost firem) Společenská odpovědnost firem neboli Corporate Social Responsibility (CSR) představuje dobrovolný závazek firem chovat se v rámci svého fungování odpovědně k prostředí i společnosti, ve které podnikají. V praxi to znamená, že firmy, které přijaly CSR za své, si dobrovolně stanovují vysoké etické standardy, snaží se minimalizovat negativní dopady na životní prostředí, pěstují dobré vztahy se svými zaměstnanci a podporují region, ve kterém působí. Takové firmy jsou nositeli pozitivních trendů a pomáhají měnit podnikatelské prostředí jako celek, odlišují se od konkurence, stávají se žádaným partnerem podobně smýšlejících firem a organizací a atraktivním zaměstnavatelem. Společensky odpovědné aktivity firem jsou čistě dobrovolné a charakteristické tím, že jdou nad rámec povinností daných zákonem.








listvyhledávání

listreklama

listfacebook




listzajímavosti odjinud

Coding Bootcamp Praha: Ženy v IT? Diverzita může oboru jedině prospět

V České republice je i nadále jeden z nejmenších podílů žen v IT v rozvinutém světě. Ve Spojených státech amerických pracuje v IT ... více

Vědci z Fakulty elektrotechnické ČVUT v Praze vyvinuli filtrační materiál, který je možno sterilizovat elektrickým proudem a opakovaně používat, nejen pro ochranu před virem COVID-19

Tým doc. Lukáše Vojtěcha a Ing. Marka Nerudy z katedry telekomunikační techniky Fakulty elektrotechnické ČVUT v Praze se dlouhodob... více

Pandemie změnila návyky a zvyky. Jaké?

Pandemie koronaviru potrápila společnost a pustila nám všem žilou. Lze na ní najít i něco pozitivního? Pokusíme se o to.... více

Pátý ročník konference ODPAD ZDROJEM bude letos poprvé součástí veletrhu URBIS a zaměří se na cirkulární ekonomiku ve veřejných zakázkách

Jubilejní pátý ročník konference ODPAD ZDROJEM proběhne letos poprvé v rámci veletrhu URBIS SMART CITY na BVV v Brně, kvůli krizi ... více

Pět tipů, jak být dobrým šéfem v čase cholery

Koronavirová epidemie i nadále nechává řadu pracovníků pracovat ze svých domovů. Jak by si měli s kolegy na home officu poradit je... více